Corporate Citizenship
Als Unternehmen mit gesellschaftlicher Verpflichtung sehen wir es als freiwilliges Leitbild an, an unseren Standorten kontinuierlich einen positiven Beitrag zur Weiterentwicklung der lokalen Bevölkerung zu leisten. Gesellschaftliches und soziales Engagement:, im Sinne unserer freiwilligen Verpflichtung gegenüber der lokalen Bevölkerung, ist eine Schlüsselkomponente und einer der sechs Pfeiler unserer CSR-Strategie.
Gemäß den zehn Grundsätzen von UN Global Compact, den UN-Millenniumszielen der Organisation für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (OECD) und der Agenda 21 der UN hat Infineon die so genannten Leitlinien für gesellschaftliches und soziales Engagement entwickelt.
Mithilfe der Leitlinien für gesellschaftliches und soziales Engagement stellen wir sicher, dass unsere Spenden einen sinnvollen Beitrag zu den unterstützten Bevölkerungsgruppen leisten und im Einklang mit transparenten Kriterien erfolgen. Außerdem sorgen wir dafür, dass die letztlich unterstützten Maßnahmen mit den ethischen Normen konform sind, an denen sich unsere Geschäftstätigkeit orientiert.
Infineon hat im Geschäftsjahr 2020 197 Aktivitäten weltweit unterstützt. 3 Prozent der Spenden waren Investitionen für lokale Gesellschaften, mit denen wir interagieren. 97 Prozent waren Zuwendungen für gemeinnützige Zwecke.
Über Geld und Sachspenden hinaus erfüllt es uns mit Stolz, dass sich unsere Mitarbeiter freiwillig zu Maßnahmen verpflichten, die alle oben genannten Initiativen unterstützen.